“在宿舍就能喝到公司送來的純凈水,真方便、夠暖心,這是裝備制造集團宏圣金成礦建朝陽項目部近期啟動的“送水入舍”服務,讓職工們心里暖暖的。
據了解,朝陽項目部駐地偏遠,職工宿舍與接取飲用水的食堂距離較遠,職工們日常飲水很不方便,在了解到這一情況后,該公司統一謀劃,組織人員每兩天統一為職工宿舍送一次純凈水,以保證職工的日常飲水便捷,讓職工更加安心地投入到生產工作中。
今年,宏圣金成礦建公司秉承為職工服務的宗旨,成立服務工作專班,深入隊組,用心傾聽職工訴求、關注職工現狀,貼心為職工謀福利、做好事;開展青年聯誼、團建等活動,為青年職工搭建溝通交流的平臺,幫助偏遠項目部青年職工解決終身大事;定期開展一線慰問活動,把水果、飲料、面包等暖心的慰問品送到職工手中;黨員干部工作之余到職工宿舍,面對面、心貼心與一線職工談心談話,收集大家的建議;常態化開展夏季送清涼、冬季送溫暖、生日送祝福活動,切切實實讓每位職工感受到來自企業的關愛。
新建電動車棚、安裝洗車設施,廁所改造升級、美化停車場......一系列惠民實事,大伙直呼“夠暖心”。
裝備制造集團寺河礦全力為職工群眾營造整潔、優美、舒適的礦區環境,對礦區綠地的綠植苗木開展補植補栽工作,消除綠地缺株少苗、裸土等狀況。在補植栽種之前,寺河礦后勤服務中心綠化工作人員對綠地裸露、缺株斷壟、長勢不好等情況進行了解摸排,根據礦區綠化實際制定補栽方案。補植現場,綠化工作人員清除雜草、開挖苗穴、扶正苗木,分工合作,同時進行綠化補植補栽后的管護工作,及時澆灌穩根水、施肥增養,做到管護措施到位、管護人員到位、管護責任到位,確保造林綠化栽一棵活一棵、植一片成一片。
目前,該礦已完成紅葉石楠、小龍柏、大葉黃楊、小葉女貞等苗木近2萬余株,大大提升了礦區的綠化效果。
為持續職工的健康指數和生活品質,裝備制造集團晟泰公司加緊部署,穩步實施,全面啟動職工健康體檢工作,為職工送上健康關愛。在古書院礦醫院,職工正有序開展健康體檢。在現場,職工可按照年齡及本人身體情況選擇不同類型的健康體檢套餐,體檢套餐在抽血等基礎檢查之外,根據不同檢查重點設置頸椎、腰椎CT、胃腸鏡、雙肺CT等套餐,方便職工根據自己身體狀況選擇,實現職工體檢“套餐式自主選擇項目體檢服務”。
為了真正讓職工健康體檢工作辦實辦好,晟泰公司還提前對所有參與健康體檢的職工信息進行登記,有序安排體檢工作;體檢結束后,積極協調溝通定點醫院,對職工健康體檢檔案進行妥善保管,并為職工開展后續診療服務提供指導幫助,切實將體檢工作延伸到職工身體狀況的跟蹤和疾病的預防上,為每名職工提供健康服務,增強職工的健康意識,提升健康水平。 (作者:李璐璐 徐君穎 張晶 王萌 邢喃喃)